スタッフは8名で、20~30代が中心。新卒入社のスタッフがほとんどなため、未経験者に理解のあるメンバーばかりです。仕事の悩みも、きっと相談に乗ってくれるはず。ぜひ何でも聞いてみてくださいね。
院長と副院長での親子経営ということもあり、スタッフを家族のように温かく迎えています。おかげでスタッフ同士の仲が良く、もちろん派閥もありません。休憩中も一緒に過ごすなど、和気あいあいとした雰囲気です。
仕事以外で交流の場をつくり、親睦を深めています。忘年会や食事会のほか、コロナ前は慰安旅行で北海道や香港まで出かけていました。状況が落ち着き次第、またスタッフが楽しめる企画を考える予定です。
社割として保険診療は無料、自費診療は半額です。さらにスタッフのご家族にも割引があり、保険診療を半額で受けることが可能。そのほか完全週休2日制、年間休日122日、社保完備など、働きやすさばっちりの環境です。
人柄のいいスタッフが集まっている職場です。
人間関係のトラブルとは無縁で、毎日楽しく働けます。
さらに、成長ややりがいも手に入れられるのが魅力。
充実した“歯科衛生士ライフ”を、一緒に叶えましょう。
未経験の方でも着実に成長できる環境です。入社後は先輩がOJTで指導します。あなたのペースで業務を覚えていきましょう。
また、院内で月2回勉強会を開催。最新の技術を学べるほか、普段の仕事での疑問も解決できる場です。さらに講習会の費用も全額負担します。スタッフが無理なく知識を身につけられるよう、サポートは惜しみません。
やる気次第でどんどん収入UPを目指せる、インセンティブ制度あり。自由診療に応じて、スタッフに一部を還元しています。
とはいえ、医院全体の目標やノルマはないのでご安心を。ストレスなく、あなたのペースで頑張れる環境です。日々の頑張りがカタチになり、モチベーションの維持にもつながります。